計画相談支援障害福祉サービスの利用を希望される方に対して，現在の困りごと，これからの希望，生活や仕事，趣味，家族との関係などお聞きします。障害福祉サービスを利用するための「サービス等利用計画案」または「障害児支援利用計画案」を作成します。利用開始後，一定期間ごとに状況を確認（モニタリング）し，必要に応じて 「サービス等利用計画」の見直し等を行います。対象者障害のある人・ご家族・支援される方障害者手帳の有無は問いません。受付時間月曜日～金曜日、第２，４土曜日（第１、第３、第５土曜日、祝日、年末年始は除く）９:００～１７：００～計画相談支援の流れ～契約　　　　　＊はるかぜプラスとの相談支援契約を結びます。面談　　　　　＊ご本人やご家族と担当の相談...
・どんな内容ですか？　室外班では、テーマパーク内で使用されているベンチとテーブルのリペイント作業。　汚れたベンチやテーブルの塗装をサンダーという電動工具で剥がしキレイに色を塗りなおします。　高い技術が必要な仕事を頂いています。　おかげで室外班には沢山の職人さんがいます。・どういう事に気を付けて仕事をしてますか？　どちらもお客様が直に触れる物なので安全面を１番に考えています。　木材からトゲが出ていないかベンチのボルトはしっかりしまっているか等、多くのチェック項目を設けています。　次に見た目の美しさはお客様に喜んでもらえるように高い意識をもって仕事しています。・納品はいつですか？　火曜日はほぼ毎月納品に行っています。・室外班の良い所はなんですか？　ベンチ等...
・所長の仕事内容について　サービスの利用の申し込みに係る調整や職員の管理、事業に必要な書類の作成等。　また、業務の実施状況の把握、その他の管理を一元的に行う事です。　また法令等において規定されている事業（就労移行支援及び就労継続支援B型）の実施に関し、ワークプラスの職員に対し遵守させるため必要な指揮命令等を行う事が主な業務内容です。・ワークプラスの良い所はなんですか？　ほとんどの方が毎日、休まず来所し真面目に訓練等に励んでる所です。・ワークプラスの悪い所はなんですか？　電気をつけっぱなしにする所です。　「今、忙し～い」「また、後で～」（「Nさんの事です！」）と言う方がいる事です。
・事務スタッフの仕事内容について　主に、会社の総務の仕事の補助をしてもらいます。　スタッフさんからお願いされた毎月の仕事（給与計算の入力・配布、請求書類の入力・配布、利用料や明細書の入力・配布、予定表の作成・配布、返却物のチェック等）をこなしながら、イレギュラーな仕事も取り組んでもらいます。　また、最近では暑中見舞いや年賀状の作成の仕事以外に、毎月のワークプラスの様子を知ってもらえる様に、ブログやフェイスブックで毎月１回、仕事の様子やSSTの様子等、載せてもらっています。　また、ブログやフェイスブックの内容を年３回、啓発活動として広報誌の発行をお願いしています。・どういう事に気を付けて仕事をしてもらっていますか？　しっかりと見直しをして、期日を守って仕...